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人社局
】作者:admin2  来源:县人社局   时间:2018-01-12 09:29:12  浏览 人次

 

单位名称世界杯竞猜,俄罗斯VS克罗地亚人力资源和社会保障局

单位地址世界杯竞猜,俄罗斯VS克罗地亚上海路与涧河大道交叉口

联系电话0379-65086660

机构职能

(一)贯彻执行国家和省、市人力资源和社会保障工作的方针、政策、法律、法规,拟定全县人力资源和社会保障事业发展规划、政策,编制全县人力资源和社会保障事业年度工作计划并组织实施。

(二)负责全县国家机关、事业单位工作人员的规划、结构调整和宏观管理;对全县国家机关、企事业单位人力资源和社会保障工作进行业务指导,督促检查和协调服务;负责管理全县人力资源和社会保障统计、信息、调研工作。

(三)拟订全县人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。

(四)负责全县促进就业工作,拟订全县统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系和公共创业服务体系,建立健全就业援助制度,牵头拟订高校毕业生就业政策,负责全县大中专毕业生就业指导工作;会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。

(五)会同有关部门指导全县事业单位人事制度改革,拟订全县事业单位人员和机关工勤人员管理政策,综合管理全县机关事业单位工作人员的年度考核工作,制订年度考核意见并组织实施。

(六)统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,负责全县国家公务员培训和专业技术人员继续教育工作,指导全县在职职工进行技能培训;负责全县失业人员、下岗职工和劳务输出人员的培训工作,综合管理机关事业单位工勤岗位技能等级考核工作,搞好职业技能标准、职业技能鉴定等职业技能开发工作。

(七)综合管理全县机关、企事业单位社会保险(养老、失业、工伤、生育、医疗等保险)工作,制订社会保险基金收缴、支付、管理、运营的规则和办法,并组织实施。负责乡(局)级以下离退休人员和企业离退休手续和离退休费、福利待遇审批工作;落实离退休人员政策,负责机关、企事业单位和乡(局)级以下工作人员参加工作时间,工作年限的审定。负责组织工伤认定和职业病鉴定工作。

(八)统筹建立覆盖全县城乡的社会保障体系。统筹拟订全县城乡社会保险及其补充保险政策和标准,统筹拟订全县机关企事业单位基本养老保险政策,会同有关部门拟订全县社会保险及其补充保险基金管理和监督制度。

(九)负责全县就业、失业预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,拟订全县经济结构调整中涉及职工安置权益保障的有关政策,保持全县就业形势稳定。

(十)会同有关部门拟订全县机关、事业单位人员工资收入分配政策,建立和完善全县机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制及各类津贴、补贴制度,对企业工资及其他劳动报酬进行宏观管理,审核国有企业经营者收入。

(十一)综合管理全县专业技术人员专业技术职务晋升(初级职务社会化认定、全日制普通大中专毕业生见习期满初聘)、职务聘任;负责享受政府特殊津贴人员的选拔、推荐和上报工作;归口管理全县专业技术人员的职称工作,会同有关部门组织实施专业技术职务任职资格(职称)评定和职称考试报名、职务聘任和聘后管理工作。

(十二)贯彻国家军队转业干部和复退军人安置政策,制订全县军转干部和复退军人安置办法、安置计划和培训计划并组织实施;负责协调军转干部家属的安置工作;负责自主择业军队转业干部管理服务工作,会同有关部门做好企业军转干部解困政策的落实和稳定工作。

(十三)负责全县行政机关公务员综合管理,根据《国家公务员法》和配套法规,组织实施全县国家公务员的职位分类、聘任、考核、奖励、纪律、职务升降、任免、培训、交流、回避、工资福利、辞职辞退、退休和申诉控告等工作,在权限范围内办理全县国家公务员录用手续,指导和协调县直各部门、各乡镇实施国家公务员制度。综合管理县政府奖励工作,审核以县政府名义实施的奖励活动和奖励的人选;按照规定承担县劳动模范和先进工作者评选表彰的有关工作;办理县政府提请县人大常委会议决定任免工作人员的有关手续;办理县政府任免工作人员的有关事宜。

(十四)会同有关部门拟订全县农民工工作综合性政策和规划,推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。

(十五)贯彻执行省劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,依据国家特殊劳动保护政策制订实施细则并监督实施;负责宣传贯彻落实国家、省、市有关劳动人事争议处理的相关法律、法规、政策;依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定受案范围,依法受理本县范围内发生的劳动人事争议案件;依法组成仲栽庭对本县范围内发生的劳动人事争议案件进行处理;依法对仲裁员进行聘任和管理,指导劳动争议基层调解委员会工作;组织实施劳动保障监察,协调劳动者维权工作,依法查处各类违法案件,规范全县劳动合同、集体合同制度。

(十六)负责受理企业及群众有关人力资源和社会保障职责范围内的诉求信访事项。

(十七)负责本部门、本系统突发公共事件的应急管理工作,贯彻落实突发公共事件应急预案,预防和处置本部门、本系统的突发公共事件。

(十八)负责本部门及所属事业单位网上名称管理工作。

(十九)承办县政府交办的工作事项。

 


 
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